麦の需給に関する見通しの公表について
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(育成就労外国人の待遇の基準)
第二条 漁業分野に係る規則第十八条第九号の告示で定める基準は、単独型育成就労に係るものであ
る場合にあっては申請者が、監理型育成就労に係るものである場合にあっては申請者及び監理支援
機関が、育成就労外国人の労働時間、休日、休憩その他の待遇について、漁業分野に係る分野別協
議会において協議が調った事項に基づき、必要な措置を講ずることとしていることとする。
(労働者派遣等監理型育成就労の実施の基準)
第三条 漁業分野に係る規則第二十二条第八号の告示で定める基準は、地方公共団体又は漁業協同組
合、漁業生産組合若しくは漁業協同組合連合会その他漁業に関連する業務を行っている者が同条第
二号イに掲げる者が行っている業務を行わせることとする。
(労働者派遣等監理型育成就労を行わせる体制の基準)
第四条 漁業分野に係る規則第二十三条第一項第七号の告示で定める基準は、申請者が第一条第一号
から第七号までの基準に適合することとする。
(本邦の営利を目的としない法人)
第五条 漁業分野に係る規則第四十四条第二項の告示で定める法人は、次のとおりとする。
一 業務区分が漁業である場合にあっては、規則第四十四条第一項第六号に掲げる法人又は船員職
業安定法(昭和二十三年法律第百三十号)第三十四条第一項の許可を受けた法人
二 業務区分が養殖である場合にあっては、規則第四十四条第一項各号に掲げる法人
(監理支援事業を遂行する能力)
第六条 漁業分野に係る規則第四十五条第五号の告示で定める基準は、次のとおりとする。
一 監理支援を行う全ての監理型育成就労実務者の行わせている監理型育成就労に係る業務区分が
漁業である場合にあっては、次のいずれにも該当すること。
イ 監理支援を行う監理型育成就労実務者の数が二以上であるか、又は二以上となることが見込
まれること。
ロ 申請者(規則第四十三条第一号に規定する申請者をいう。以下この条において同じ。)の常勤
の役員又は職員(監理支援の実務に従事する者に限る。)の数が次のいずれにも該当すること。
(一)監理支援を行う監理型育成就労実務者の数を十六で除して得た数(その数が一未満であ
る場合には、一とする。)を超えていること。
(二)監理支援に係る監理型育成就労外国人の数を三十二で除して得た数(その数が一未満で
ある場合には、一とする。)を超えていること。
二 前号に規定する場合以外の場合にあっては、次のいずれにも該当すること。
イ 監理支援を行う監理型育成就労実務者の数が二以上であるか、又は二以上となることが見込
まれること。
ロ 申請者の常勤の役員又は職員(監理支援の実務に従事する者に限る。)の数が次のいずれにも
該当すること。
(一)監理支援を行う監理型育成就労実務者の数を八で除して得た数(その数が一未満である
場合には、一とする。)を超えていること。
(二)監理支援に係る監理型育成就労外国人の数を四十で除して得た数(その数が一未満であ
る場合には、一とする。)を超えていること。
第七条 漁業分野に係る規則第六十七条第一号の告示で定める方法は、次のとおりとする。
一 監理支援を行う監理型育成就労実務者の行わせている監理型育成就労に係る業務区分が漁業で
ある場合にあっては、次に掲げる方法
イ 育成就労指導員から、各漁船において行われる監理型育成就労の実施状況について無線その
他の通信手段を用いて、毎日(船上において監理型育成就労が行われない日を除く。)に一回以
上の頻度で報告を受けること。
ロ 監理型育成就労外国人から毎月(船上において監理型育成就労が行われない月を除く。)に一
回以上の頻度で監理型育成就労の実施状況に係る文書の提出を受けること。
ハ 規則第六十七条第一号ロからホまでに掲げる方法
二 前号に規定する場合以外の場合にあっては、規則第六十七条第一号イからホまでに掲げる方法
(監理支援機関の業務の実施に関する基準)
第八条 漁業分野に係る規則第六十七条第二十号の告示で定める基準は、監理支援機関が次のいずれ
にも該当することとする。
一 漁業分野に係る分野別協議会に加入していること。
二 漁業分野に係る分野別協議会において協議が調った事項に関する措置を講ずることとしている
こと。
三 漁業分野に係る分野別協議会に対し、必要な協力を行うこととしていること。
四 漁業分野における育成就労外国人の受入れに関し、農林水産大臣又はその委託を受けた者が行
う調査、指導、情報の収集、意見の聴取その他業務に対して必要な協力を行うこととしているこ
と。
(帳簿書類)
第九条 漁業分野に係る規則第七十条第一項第九号の告示で定める帳簿書類は、監理支援を行う監理
型育成就労実務者の行わせている監理型育成就労に係る業務区分が漁業である場合にあっては、次
のとおりとする。
一 第七条第一号イに規定する報告の内容を記録した書類
二 第七条第一号ロに規定する書類
附則
(適用期日)
1 この告示は、出入国管理及び難民認定法及び外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保
護に関する法律の一部を改正する法律(令和六年法律第六十号)の施行の日(令和九年四月一日)
から適用する。
(平成二十九年農林水産省告示第九百三十七号の廃止)
2 平成二十九年農林水産省告示第九百三十七号(漁船漁業職種及び養殖業職種に属する作業につい
て外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律施行規則に規定する特定の職
種及び作業に特有の事情に鑑みて事業所管大臣が定める基準等)は、廃止する。
官庁事項
表の需給に関する見通しの公表について
主要食糧の需給及び価格の安定に関する法律(平成6年法律第113号)第41条第1項の規定に基づ
き、麦の需給に関する見通しを令和8年3月27日付けで次のとおり定めたので、同条第3項において
準用する同法第4条第5項の規定に基づき、公表する。
令和8年4月15日
表の需給に関する見通し
表の需給に関する見通しの策定の考え方
表の需給見通しの策定に当たっては、国内産麦では量的又は質的に満たせない需要分について、
国家貿易により外国産麦を計画的に輸入することとしています。
令和8年度の実の需給に関する見通しは、近年の総需要量や国内産麦の流通量の実績等を踏まえ、
以下のとおりとします。
農林水産大臣鈴木憲和